код компетенции для практики что это
Коды и наименования общих компетенций
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.
ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.
ОК 6. Работать в коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), за результат выполнения заданий.
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности.
ОК 10. Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей).
Коды и наименования профессиональных компетенций
ПМ 01. Разработка программных модулей программного обеспечения для компьютерных систем.
ПК 1.1. Выполнять разработку спецификаций отдельных компонент.
ПК 1.2. Осуществлять разработку кода программного продукта на основе готовых спецификаций на уровне модуля.
ПК 1.3. Выполнять отладку программных модулей с использованием специализированных программных средств.
ПК 1.4. Выполнять тестирование программных модулей.
ПК 1.5. Осуществлять оптимизацию программного кода модуля.
ПК 1.6. Разрабатывать компоненты проектной и технической документации с использованием графических языков спецификаций.
ПМ 02. Разработка и администрирование баз данных.
ПК 2.1. Разрабатывать объекты базы данных.
ПК 2.2. Реализовывать базу данных в конкретной системе управления базами данных (СУБД).
ПК 2.3. Решать вопросы администрирования базы данных.
ПК 2.4. Реализовывать методы и технологии защиты информации в базах данных.
ПМ 03. Участие в интеграции программных модулей.
ПК 3.1. Анализировать проектную и техническую документацию на уровне взаимодействия компонент программного обеспечения.
ПК 3.2. Выполнять интеграцию модулей в программную систему.
ПК 3.3. Выполнять отладку программного продукта с использованием специализированных программных средств.
ПК 3.4. Осуществлять разработку тестовых наборов и тестовых сценариев.
ПК 3.5. Производить инспектирование компонент программного продукта на предмет соответствия стандартам кодирования.
ПК 3.6. Разрабатывать технологическую документацию.
ПМ 04. Выполнение работ по одной или нескольким профессиям рабочих, должностям служащих.
Приложение 2.
График
выполнения выпускной квалификационной работы
на 2014-2015 учебный год
Специальность 230115 «Программирование в компьютерных системах»
РЕЗУЛЬТАТЫ ПРАКТИКИ. Результатом учебной практики является освоение общих (ОК) компетенций: Код Наименование результата обучения ОК 1. Понимать сущность и
Результатом учебной практики является освоение общих (ОК) компетенций:
| Код | Наименование результата обучения |
| ОК 1. | Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес |
| ОК 2. | Организовывать собственную деятельность, определять методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество |
| ОК 3. | Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях |
| ОК 4. | Осуществлять поиск, анализ и оценку информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личностного развития |
| ОК 5. | Использовать информационно-коммуникационные технологии для совершенствования профессиональной деятельности |
| ОК 6. | Работать в коллективе и команде, обеспечивать ее сплочение, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями |
| ОК 7. | Ставить цели, мотивировать деятельность подчиненных, организовывать и контролировать их работу с принятием на себя ответственности за результат выполнения заданий |
| ОК 8. | Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации |
| ОК 9. | Быть готовым к смене технологий в профессиональной деятельности |
| ОК 10. | Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей) |
профессиональных (ПК) компетенций:
| Вид профессио- нальной деятельнос-ти | Код | Наименование результатов практики |
| ПМ.01. Документирование хозяйственных операций и ведение бухгалтерского учета имущества организации | ПК 1.1 | Обрабатывать первичные бухгалтерские документы. |
| ПК 1.2. | Разрабатывать и согласовывать с руководством организации рабочий план счетов бухгалтерского учета организации. | |
| ПК 1.3. | Проводить учет денежных средств, оформлять денежные и кассовые документы. | |
| ПК 1.4. | Формировать бухгалтерские проводки по учету имущества организации на основе рабочего плана счетов бухгалтерского учета. | |
| ПМ.02. Ведение бухгалтерского учета источников формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации | ПК 2.1 | Формировать бухгалтерские проводки по учету источников имущества организации на основе рабочего плана счетов бухгалтерского учета; |
| ПК 2.2 | Выполнять поручения руководства в составе комиссии по инвентаризации имущества в местах его хранения; | |
| ПК 2.3 | Проводить подготовку к инвентаризации и проверку действительного соответствия фактических данных инвентаризации данным учета; | |
| ПК 2.4 | Отражать в бухгалтерских проводках зачет и списание недостачи ценностей (регулировать инвентаризационные разницы) по результатам инвентаризации; | |
| ПК 2.5 | Проводить процедуры инвентаризации финансовых обязательств организации. | |
| ПМ.03. Проведение расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами | ПК 3.1. | Формировать бухгалтерские проводки по начислению и перечислению налогов и сборов в бюджеты различных уровней. |
| ПК 3.2. | Оформлять платежные документы для перечисления налогов и сборов в бюджет, контролировать их прохождение по расчетно-кассовым банковским операциям. | |
| ПК 3.3. | Формировать бухгалтерские проводки по начислению и перечислению страховых взносов во внебюджетные фонды. | |
| ПК 3.4. | Оформлять платежные документы на перечисление страховых взносов во внебюджетные фонды, контролировать их прохождение по расчетно-кассовым банковским операциям. |
СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ
Тематический план
| Коды формируемых компетенций | Наименование профессионального модуля | Объем времени, отводимый на практику (час., нед.) | Сроки проведения |
| ОК 1, ОК 2, ОК 3, ОК 4, ОК 5, ОК 6, ОК 7, ОК 8, ОК 9, ОК 10, ПК 1.1, ПК 1.2, ПК 1.3, ПК 1.4 | ПМ.01 Документирование хозяйственных операций и ведение бухгалтерского учета имущества организации | 36/1 | |
| ОК 1, ОК 2, ОК 3, ОК 4, ОК 5, ОК 6, ОК 7, ОК 8, ОК 9, ОК 10, ПК 2.1, ПК 2.2, ПК 2.3, ПК 2.4, ПК 2.5 | ПМ. 02 Ведение бухгалтерского учета источников формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации | 36/1 | |
| ОК 1, ОК 2, ОК 3, ОК 4, ОК 5, ОК 6, ОК 7, ОК 8, ОК 9, ОК 10, ПК 3.1, ПК 3.2, ПК 3.3, ПК 3.4 | ПМ. 03 Проведение расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами | 36/1 |
Содержание учебной практики
Компетенции, формируемые в результате прохождения учебной практики
В результате прохождения Учебной практики студент должен приобрести следующие практические навыки, умения и компетенции :
Общекультурные компетенции (ОК):
— осознает социальную значимость своей будущей профессии, обладает достаточным уровнем профессионального правосознания (ОК-1);
— способен добросовестно исполнять профессиональные обязанности, соблюдать принципы этики юриста (ОК-2);
— владеет культурой мышления, способен к обобщению, анализу, восприятию информации, постановке цели и выбору путей ее достижения (ОК-3);
— способен логически верно, аргументированно и ясно строить устную и письменную речь (ОК-4);
— обладает культурой поведения, готов к кооперации с коллегами, работе в коллективе (ОК-5);
— имеет нетерпимое отношение к коррупционному поведению, уважительно относится к праву и закону (ОК-6);
— стремится к саморазвитию, повышению своей квалификации и мастерства (ОК-7);
— способен использовать основные положения и методы социальных, гуманитарных и экономических наук при решении социальных и профессиональных задач (ОК-8);
Работать над формированием профессиональных компетенций (ПК):
в нормотворческой деятельности :
— способен участвовать в разработке нормативно-правовых актов в соответствии с профилем своей профессиональной деятельности (ПК-1);
в правоприменительной деятельности :
— способен осуществлять профессиональную деятельность на основе развитого правосознания, правового мышления и правовой культуры (ПК-2);
— способен обеспечивать соблюдение законодательства субъектами права (ПК-3);
— способен принимать решения и совершать юридические действия в точном соответствии с законом (ПК-4);
— способен применять нормативные правовые акты, реализовывать нормы материального и процессуального права в профессиональной деятельности (ПК-5);
— способен юридически правильно квалифицировать факты и обстоятельства (ПК-6);
— владеет навыками подготовки юридических документов (ПК-7);
в правоохранительной деятельности :
— готов к выполнению должностных обязанностей по обеспечению законности и правопорядка, безопасности личности, общества, государства (ПК-8);
— способен уважать честь и достоинство личности, соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина (ПК-9);
— способен выявлять, пресекать, раскрывать и расследовать преступления и иные правонарушения (ПК-10);
— способен осуществлять предупреждение правонарушений, выявлять и устранять причины и условия, способствующие их совершению (ПК-11);
— способен выявлять, давать оценку коррупционного поведения и содействовать его пресечению (ПК-12);
— способен правильно и полно отражать результаты профессиональной деятельности в юридической и иной документации (ПК-13);
в экспертно-консультационной деятельности :
— готов принимать участие в проведении юридической экспертизы проектов нормативных правовых актов, в том числе в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции (ПК-14);
— способен толковать различные правовые акты (ПК-15);
— способен давать квалифицированные юридические заключения и консультации в конкретных видах юридической деятельности (ПК-16);
в педагогической деятельности :
— способен преподавать правовые дисциплины на необходимом теоретическом и методическом уровне (ПК-17);
— способен управлять самостоятельной работой обучающихся (ПК-18);
— способен эффективно осуществлять правовое воспитание (ПК-19);
С целью овладения указанным видом профессиональной деятельности и соответствующими профессиональными компетенциями студент в ходе прохождения учебной практики должен :
Знать:
— научные основы учебных дисциплин в образовательных учреждениях;
— основные способы обработки информации;
— основы современных технологий сбора, обработки и представления информации;
— ценностные основы профессиональной деятельности;
— методологию научных исследований и проблем юриспруденции;
— теории и технологии обучения и воспитания студента;
— содержание преподаваемых дисциплин;
— способы профессионального самопознания и саморазвития.
Уметь:
— системно анализировать и выбирать образовательные компетенции;
— использовать диагностические методы для решения различных профессиональных задач;
— проектировать профессиональный процесс с использованием современных технологий, соответствующих общим и специфическим закономерностям и особенностям развития личности;
— использовать в профессиональной деятельности разнообразные ресурсы, включая потенциал учебных дисциплин;
— использовать теоретические знания для генерации новых идей в области юриспруденции
Владеть:
— способами ориентации в профессиональных источниках информации (СПС, журналы, сайты, юридические порталы и т.д.);
— различными средствами коммуникации в профессиональной деятельности;
— способами проектной и инновационной деятельности;
— способами совершенствования профессиональных знаний и умений путем использования возможностей информационной среды;
— технологиями приобретения, использования и обновления гуманитарных, социальных, экономических и профессиональных знаний;
— навыками самооценки и самоконтроля;
— различными способами вербальной и невербальной коммуникации;
— основными методами обработки информации;
— навыками работы с программными средствами.
Компетенции производственной практики
Методические указания по составлению отчета
О прохождении производственной практики для студентов направления 42.03.01 Реклама и связи с общественностью
Место прохождения производственной практики
Местами прохождения практики по направлению подготовки бакалавриата «Реклама и связи с общественностью» являются:
— структурные подразделения СПбГУПТД;
— рекламное, коммуникационное агентство (универсальное, специализированное);
— департаменты и рекламе, PR, маркетингу коммерческих предприятий, функционирующих в различных сферах деятельности;
— специализированные подразделения государственных учреждений (пресс-службы, пиар-службы);
— пресс-службы, отделы рекламы общественных организаций.
Базы практики для студентов должны отвечать следующим основным требованиям:
— соответствовать профилю подготовки бакалавра «Реклама и связи с общественностью»;
— располагать квалифицированными кадрами для руководства практикой студентов.
Производственная практика
Производственная практика направлена на закрепление и углубление знаний студентов об их будущей профессии, развитие полученных ранее навыков работы по направлению подготовки.
Цель производственной практики состоит в закреплении и углублении теоретических знаний студентов, применении их на практике, приобретении опыта самостоятельной работы по направлению подготовки.
Программа производственной практики включает:
— задания, направленные на формирование системных представлений о реальных рекламных и маркетинговых структурах;
— углубленное знакомство с профессией;
— овладение необходимыми знаниями и навыками для выполнения функций менеджера коммуникационной структуры, пресс-секретаря, референта в государственных и общественных учреждениях и организациях, коммерческих структурах по вопросам массовой информации и деловой коммуникации, общественных связей и гуманитарных технологий, а также копирайтера, event-менеджера, SMM-менеджера, промоутера и др.;
— знакомство с организацией, осуществляющей рекламную и PR- деятельность;
— задания, направленные на анализ конкретных PR-задач, способов их решения и оценку ожидаемых результатов, редактирование, реферирование, рецензирование текстов, использование различных методов анализа информации в сфере своей профессиональной деятельности;
— развитие полученных ранее навыков работы по направлению подготовки;
— развитие полученных ранее навыков работы по направлению подготовки «Реклама и связи с общественностью»;
— составление отчета о практике;
— защиту отчета о практике.
Компетенции производственной практики
В процессе прохождения производственной практики студент должен овладеть следующими компетенциями:
| способность осуществлять под контролем профессиональные функции в области рекламы и связей с общественностью в различных структурах | ОПК-1 |
| умение проводить под контролем коммуникационные кампании и мероприятия | ОПК-5 |
| способность участвовать в создании эффективной коммуникационной инфраструктуры организации, обеспечении внутренней и внешней коммуникации | ПК-6 |
| способность принимать участие в планировании, подготовке и проведении коммуникационных кампаний и мероприятий | ПК-7 |
Задачи производственной практики:
| Знать: | |
| основные технологии, применяемые на предприятии (в организации) при осуществлении коммуникационной деятельности | ОПК-1 |
| принципы планирования коммуникационной деятельности при проведении рекламной кампании | ОПК-5 |
| методы анализа коммуникационной инфраструктуры предприятия (организации) | ПК-6 |
| основы организации производственных процессов в сфере маркетинговых коммуникаций на предприятии (в организации) | ПК-7 |
| Уметь: | |
| выполнять задания производственно-технологического характера в соответствии с планом текущей деятельности предприятия (организации) | ОПК-1 |
| использовать имеющиеся административные, материальные и временные ресурсы | ОПК-5 |
| Осуществлять анализ коммуникационной структуры предприятия (организации) | ПК-6 |
| определять цель и задачи проводимых предприятием (организацией) коммуникационных мероприятий и их место в коммуникационной деятельности (кампании) | ПК-7 |
| Владеть: | |
| навыками участия в мероприятиях, предприятием (организацией), предназначенных для осуществления коммуникационной деятельности | ОПК-1 |
| навыками работы в производственном коллективе | ОПК-5 |
| навыками участия в мероприятиях, направленных на обеспечение внутренних или внешних коммуникаций предприятия (организации) | ПК-6 |
| навыками среднесрочного планирования производственной деятельности | ПК-7 |
Общие (типовые) вопросы, изучаемые в ходе практики (для заполнения бланка «Рабочий план»выбрать из типовых вопросов 2 (любые))
— использование полученных теоретических знаний в практической деятельности; общих приемов рекламной и PR- коммуникации;
— работа с информационными источниками и материалами;
— работа с использованием оргтехники и программного обеспечения;
— выполнение работы менеджера по рекламе и/или PR-специалиста,
— самостоятельное осуществление большинства видов рекламной деятельности в конкретной сфере;
— осуществление квалифицированного анализа и обработки информационных материалов;
— организация деловой коммуникации с коллегами, клиентами и широкой общественностью;
— организация работы со СМИ;
— планирование, разработка и организация рекламных, PR, информационных кампаний;
— владение навыками социального и политического маркетинга;
— умение организовывать и вести протокольно-деловые мероприятия;
— оказание помощи специалистам по рекламе и PR в их работе.
Виды индивидуальных заданий в ходе прохождения производственной практики(необходимо выбрать 1 индивидуальное задание для заполнения бланка «Рабочий план»)
— составить программу исследования внешней среды организации;
— проанализировать структуру предприятия;
— изучить функции отдела по рекламе и PR, пресс-службы предприятия;
— принимать участие в составлении баз данных компании;
— провести мониторинг СМИ как рекламных и PR-каналов продвижения;
— принимать участие в опросах потребителей;
— анализировать потребительское поведение в конкретном рыночном сегменте;
— провести участие в составлении программы исследования и проведении опросов, мониторинга СМИ и пр.;
— разработать программу организация BTL-акций;
— принимать участие в разработке фирменного стиля компании;
— разработать пакет презентационных материалов для участия в выставке и работа на стенде;
— разработать рекламную и PR-продукцию (рекламные макеты, баннеры, тексты для размещения в медийном пространстве);
— составить медиаплан и организовать взаимодействие со СМИ;
— разработать программу проведения рекламной и PR-кампании;
— принять участие в реализации рекламной и PR-кампании;
— оценить эффективность проведенной рекламной и PR-кампании;
— принимать участие в разработке корпоративного сайта компании в Интернет;
— обновлять информацию на корпоративной сайте;
— выполнять иные формы заданий, касающихся продвижения компании и ее продукции на рынке, согласованные с руководителем практики от вуза.
Во время производственной практики студенту необходимо изучить следующие теоретико-прикладные вопросы:
— внутренняя и внешняя среда компании;
— структура рынка, конъюнктура рынка, субъекты рынка;
— законодательное регулирование рекламной деятельности на рынке (например, рынке автомобильной продукции и т.п.);
— сегментация рынка, выбор сегментов, рыночные ниши;
— организация рекламной деятельности;
— рекламная политика организации;
— рекламные (маркетинговые) коммуникации.
Во время производственной практики студенту необходимо собрать следующие материалы:
— сведения об основных направлениях деятельности организации, ее структуре;
— сведения о ситуации на рынке, тенденциях рынка, лидерах рынка, их рекламной политике, информацию о других активных субъектах рынка;
— информация о рекламных проектах организации, план рекламных мероприятий, медиаплан, бюджет.
Отчет по мере надобности может иллюстрироваться рисунками, схемами, фотографиями.
Во время производственной практики студенту необходимо собрать следующие материалы:
— программа маркетингового исследования;
— сведения об организации, ее рекламных и PR-задачах,
— план рекламных и PR-мероприятий,
Материалы собираются студентом исходя из выбранного направления деятельности.
Для написания и защиты отчета по практике студентом выбирается один из реализованных проектов.
В отчете по практике студент должен отразить следующие вопросы:
В отчете отражаются:
— место и время прохождения практики;
— охарактеризовать текущую ситуацию в организации, для которой происходит разработка мероприятия – кратко охарактеризовать организацию, ее ассортиментную политику, ситуацию на рынке, место организации на рынке, ее целевую аудиторию, позиционирование, стратегические цели в области коммуникаций, особенности коммуникационной политики;
— сформулировать маркетинговые и коммуникационные цели разрабатываемого проекта: определить цель и задачи, осуществить выбор адресата коммуникации, сформулировать коммуникационную идею;
— описать особенности работы на практике над проектом:
1. этапы работы по созданию или реализации проекта; причины выбора тех или иных элементов проекта;
2. оценка эффективности проекта, причины успеха или неудач;
3. рекомендации по совершенствованию маркетинговой или рекламной деятельности предприятия.
— последовательность прохождения практики, перечень работ, выполненных в ходе практики;
— описание практических задач, решаемых студентом за время прохождения практики;
— анализ наиболее сложных и характерных случаев, изученных студентом;
— описание навыков, приобретенных за время практики;
— предложения по организации труда на соответствующем участке работы.
В приложении отчета необходимо представить разработанную рекламную продукцию, разработанные планы реализации проекта, программу исследования и т.д.
Отчет по производственной практике оценивается руководителем по практике от ВШПМ СПбГУПТД. Оценка, полученная при сдаче зачета, выставляется в зачетную книжку студента.